-Aménagement d'une vitrine de magasin-

Pedagogical goals

• Permettre aux participants d'utiliser et de valoriser leur vitrine afin de la rendre encore plus performante
• Connaître les principes qui vont conduire à l'élaboration d'une vitrine efficace
• Maîtriser les techniques de présentation visuelle
• Réfléchir à la stratégie des vitrines et leur planification

Training content

• Se représenter le métier de décoration étalagiste / merchandiser
• • La définition du métier de merchandiser : rôle et missions
• • Qu’est-ce que le merchandising et la notion de relais marketing de son entreprise
• • Pourquoi le merchandising est-il un levier pour développer votre CA ?
• Le message à transmettre : comment orienter sa communication et ses ventes ?
• • Comprendre les valeurs de son entreprise, la cible commerciale et le message à transmettre
• • Identifier les bénéfices d'une identité visuelle forte et cohérente avec celle de son entreprise
• • Intégrer les directives du service marketing et les chartes de son entreprise / Comment s'orienter dans une démarche globale pour les commerces de proximité
• Appréhender le choix des couleurs ou l'art du message visuel dans une vitrine
• • Se représenter l'impact psychologique des couleurs sur l’Homme
• • Mariage des couleurs / Présentation des tendances actuelles / Respect des codes couleurs de la marque
• Appréhender le décors de vitrine avec une approche merchandising
• • Visualiser et appliquer les techniques de conception d'une vitrine:
• o Le choix des produits
• o La présentation des prix
• o Le choix du mobilier
• • Élaboration des thèmes décoratifs en fonction des évènements ponctuels
• Optimiser l'agencement du lieu de vente : l'harmonisation vitrine / point de vente
• • PLV, ILF, savoir harmoniser son PDV avec sa vitrine et retrouver les produits « vitrine »
• • Composition des linéaires et des podiums en fonction de sa vitrine
• • Focus sur quelques fondamentaux du merchandising linéaire

Supervision and assements of results

• Feuilles de présence.
• Questions orales ou écrites (QCM).
• Mises en situation.
• Formulaires d'évaluation de la formation.
• Certificat de réalisation de l’action de formation.

Savoir mettre en valeur sa vitrine grâce à une stratégie de merchandising