Chiffres clés
8.8
Très bien
Qualité de la formation
Taux de satisfaction à chaud: 8.8 / 10
Vidéo
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Formation : Construire votre marque employeur pour attirer et fidéliser
À propos de cette formation
14h - 2 jours
Disponible en e-learning
Action de formation
Accessible tous niveaux
À partir de 2 250€ HT
Formation éligible OPCO
France
Description
Cette formation vous donnera la méthodologie pour (re) construire votre marque employeur et la promouvoir.
2022
Date de création
10
Nombre de participants
11
Nombre de sessions
En savoir plus
Objectifs pédagogiques
- Comprendre les enjeux actuels du recrutement et de la fidélisation.
- Connaître les besoins, les attentes et les leviers de motivation des 5 générations.
- Poser le diagnostic de sa marque employeur
- Découvrir la boite à outils pour travailler le fond de sa marque employeur
- Construire sa marque employeur et la promouvoir pour atteindre sa cible.
Contenu de la formation
- Les candidats changent … :
- Des candidats et des collaborateurs de plus en plus exigeants.
- Des méthodes de recrutement et de management RH à revoir.
- Zoom sur les attentes multigénérationnelles
- Diagnostiquer sa marque employeur
- Poser le diagnostic de mon entreprise.
- Identifier les axes de travail
- Repenser son offre RH / employeur :
- Définir son EVP (employée value proposition / promesse RH)
- Comment être attractif et donner envie de rejoindre son entreprise ?
- Tour d’horizon des bonnes pratiques en matière de recrutement & d’intégration / de management & de communication interne / de formation & de carrière / de qualité de vie au travail.
- Enrichir son EVP
- Comment être visible en interne et en externe et créer la préférence vers mon entreprise ?
- Définir des canaux adaptés à sa cible de recrutement.
- Faire des réseaux sociaux et des salariés de son entreprise un levier majeur pour attirer.
- Définir un plan de communication marque employeur.
- Mesurer l’efficacité de votre marque employeur.
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Questionnaire / Quiz en début et fin de formation.
- Bilan à froid à 6 mois.
Vidéo
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Très bien
L'organisme de formation
One RH
Siège social: VENDENHEIM
Public concerné
RH
Dirigeants
Marketeur
Manager
Pré-requis
Pas de prérequis
Conditions d'accès
Accessibilité
En cas de besoins particuliers (situation de handicap, mobilité, restauration…), merci d’en informer One RH dans les meilleurs délais et au plus tard 7 jours avant le début de la formation.Capacité
1 à 10 personnes
Délai d'accès
72 heures
Plus qu'une formation !
Équipe pédagogique
Nos formateurs sont 100 % RH. En plus de leurs activités de formateur, ils poursuivent leurs activités de RRH/DRH à temps partagé, recruteur auprès des entreprises de leurs territoires ce qui leur permet de partager des retours d'expériences et cas concrets réellement vécus.
Ressources pédagogiques
- Activités pédagogiques d’intelligence collective transférables dans votre pratique professionnelle.
- Alternance d’apports théoriques, de mise en situation, de jeux pédagogiques dans une logique de learning by doing.
- Salle de formation équipée et aménagée pour le travail collaboratif.
- Connexion wifi et café/thé à volonté.
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