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Évaluer la performance des actions de formation est un enjeu essentiel pour le responsable de formation. Mais pourquoi et comment ?
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AFEST : dans quelles situations est-elle la plus adaptée ?
L'AFEST s'adapte bien aux formations qui réclament un apprentissage en situation de travail, doublé de phases réflexives pour optimiser les performances.
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La formation à distance a le vent en poupe. Toutefois, sa mise en place en entreprise peut s’avérer complexe au regard de ses différents formats. Mode d'emploi.
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Le co-investissement CPF est présenté comme une démarche de formation gagnant-gagnant, mais comment cela se traduit-il pour les entreprises ?
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