Les achats durables

Les achats durables sont l'une des clés majeures pour répondre aux enjeux environnementaux et sociaux. La loi SAPIN2, EGALIM, la loi climat et résilience, la loi AGEC et la loi sur le devoir de vigilance sont en faveur de l'achat durable. Le Plan National pour des achats durables 2022-2025 (PNAD), le SPASER fixent divers objectifs dans la commande public. Une formation pour s’approprier les enjeux réglementaires, politiques et budgétaires de l’intégration de la durabilité dans la fonction achat de son organisation.

À propos de cette formation

Lieux sur devis

À partir de 1280€ HT

1 jour

7 heures

Action de formation

Éligible OPCO

Objectifs pédagogiques

Comprendre les différents enjeux des achats

Identifier les impacts environnementaux et sociaux des achats,

Mettre en œuvre les techniques et méthodes pour réduire les impacts

Contenu de la formation

Connaître les enjeux des achats responsables - Apport théorique

Définition de l’achat responsable
Introduction aux notions de cycle de vie et d’impacts environnementaux, sociaux sur toute la chaine d’approvisionnement.
La gouvernance de la fonction achat : la politique achats responsables, les procédures internes, les indicateurs de performance, la stratégie de sourcing, les critères RSE dans le cahier des charges, la sélection des fournisseurs et la contractualisation, les retours d’expérience.

La rédaction de la politique et stratégie achat responsable - Apport théorique

La gestion des risques en termes de RSE en amont de la rédaction du cahier des charges : enjeux spécifiques et évaluation du risque.
La priorisation
Le sourcing (consultations, études de marché) D’après la cartographie des risques.

Les outils - Apport théorique

Les critères environnementaux, sociaux et les labels : méthode de sélection
La relation fournisseur : obligations mutuelles, clauses équilibrées, conditions équitables, audit fournisseurs et plan d’action RSE, performances (délais de paiement), prévention des conflits et résolution des litiges, le suivi des indicateurs de performance.

Atelier pratique : étude de cas

L'organisme de formation