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Parcours de Responsable de petite ou moyenne structure 2026

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Parcours de Responsable de petite ou moyenne structure 2026 avec Turone formation

Option passage de TP RPMS Niveau 5

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Cette formation permet d'acquérir les compétences nécessaires pour exercer en tant que responsable de petite ou moyenne structure associative ou entrepreneuriale. Selon vos besoins, un parcours à la carte qui permet de maîtriser la direction d'une structure avec une équipe, la mise en oeuvre de son objet social, d'établir et de présenter son rapport d'activité. Cette formation est destinée à vous préparer et/ou dans votre métier de responsable de petite ou moyenne structure et peut aboutir si vous le souhaitez à l'obtention du titre professionnel (diplôme de niveau 5 - Code RNCP38575 - ROME M1302) - Formation possible à distance, mixte ou en présentiel avec jours à la carte. 📜 Contenu conforme aux référentiels du Titre Professionnel de Responsable de Petite ou Moyenne Structure (TP_00169m08) - RNCP 38575 - Certificateur MINISTERE DU TRAVAIL DU PLEIN EMPLOI ET DE L'INSERTION - Enregistré au JO le 20/12/2023. Pourquoi choisir cette formation ? ✅ Liberté de composer votre planning selon vos besoins et impératifs. Choix des jours de formation à la carte sur 12 mois. ✅ Entrées tous les 15 jours : pas d’attente, vous démarrez quand vous êtes prêt(e), avec session garantie (pas d’annulation, pas de report). ✅ Formation animée par des professionnels expérimentés ayant créé, géré et développé des structures (toujours en activité). Ils transmettent des méthodes concrètes, des outils qui servent vraiment, et des retours du terrain. ✅ Système de cartes pédagogiques : un parcours plus ludique, visuel, progressif, qui s’adapte à votre rythme et permet de personnaliser l’ordre de d’apprentissage selon vos besoins. → Vous organisez votre progression, sans pression. ✅ Accompagnement personnalisé en individuel tout au long du parcours. ✅ Des temps de prise de recul sont prévus pour comprendre ce que vous vivez sur le terrain, ancrer vos compétences et renforcer votre légitimité dans le rôle. ✅ Certification officielle (RNCP 38575) délivrée par le Ministère du Travail, du Plein-Emploi et de l’Insertion, si vous decidez de faire reconnaitre vos compétences. ✅ 100% de réussite et d'insertion professionnelle (données au 01/02/2025). Le prix indiqué comprend 16 jours de thèmatiques, 12 visios de 2h, 2 demi journées de Co Developpement collectif, 9 modules de 7h environ de ressources consultable en Elearning et un passage de titre. Pour avoir le détail du contenu n'hésitez pas à consulter la partie "Contenu de la formation". Nous vous invitons à demander un devis pour un parcours incluant moins de thèmes.

À propos de cette formation

Lieux sur devis

> 5 320€ HT

39 jours

206 heures

Action de formation

Éligible CPF

Éligible OPCO

En savoir plus

Objectifs pédagogiques

🎯 Diriger une structure avec une équipe;

🎯 Mettre en œuvre l'objet social de la structure;

🎯 Établir et présenter un rapport d'activité de la structure.

Contenu de la formation

Diriger une structure avec une équipe

Développer une vision systémique de la structure dans son environnement
Inscrire la structure dans son territoire
Manager et animer une équipe

Mettre en œuvre l'objet social de la structure

Adapter l'offre de la structure à la demande
Organiser et développer la diffusion de l’offre
Organiser la production

Établir et présenter un rapport d'activité de la structure

Analyser le bilan de la structure
Analyser le compte de résultat de la structure
Rédiger le rapport d'activité de la structure

Journées thématiques de 7h à la carte (200€/thème choisi)

Accueil et présentation du parcours / certification
Diagnostic global de la structure et de son environnement
Organisation administrative, obligations légales et gestion du temps
Créer ou ajuster l’offre
Communication et visibilité de la structure
Développement commercial, partenariats et fidélisation client
Qualité, Amélioration Continue, QVCT, DUERP et EPI
Organisation, logistique et pilotage des activités
Onboarding, culture d’entreprise et valeurs
Management et communication interpersonnelle
Management du changement, gestion des conflits et intelligence collective
Recrutement et attractivité des talents
Pilotage des compétences, mobilité et coopération interne
Rédaction professionnelle et rapport d’activité
Lecture et analyse du bilan
Compte de résultat et pilotage de la performance

Option accompagnement individuel au passage de titre (2000€)

12 visios de 2h, accompagnement à l'écriture du dossier professionnel et du dossier projet, préparation au passage à l'oral devant jury et passages ECF

Elearning de ressources (63h) inclus

9 compétences avec Quiz

Temps de Co Developpement collectif (60€) par séance

2 Co Developpement minimum

L'organisme de formation

Turone formation

À vos côtés pour booster vos compétences

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Public concerné

Salarié en reconversion
Demandeur d'emploi
Porteur de projet
Responsable / Manager

Prérequis

Savoir lire, écrire et parler le français (B2)
Usage régulier des outils informatiques
Connexion internet et matériel informatique personnel avec webcam
Test de positionnement écrit (4H maximum) et entretien de validation du parcours
Motivation à développer des compétences en gestion et en pilotage d’une structure
Dans le cadre d’un financement par le CPF, une attestation sur l’honneur du respect des conditions légales pour mobiliser le compte sera demandée
Le candidat s’engage à passer l’examen en cas de financement avec le CPF
Signature du règlement intérieur avant toute entrée en formation
Avoir matière à appliquer le contenu en tant que responsable sur un lieu réel de travail

Conditions d'accès

Accessibilité

Nous vous accompagnons tout au long de votre parcours de formation, en veillant à adapter les formations, les outils pédagogiques et l'environnement afin de garantir une accessibilité optimale pour tous et toutes. Un référent handicap évalue les besoins spécifiques de chaque apprenant qui lui ont fait part de leur handicap, et, en collaboration avec l'ensemble des équipes, nous mettons en place les ajustements nécessaires pour y répondre. Cette approche garantit que chaque personne puisse suivre la formation dans les meilleures conditions possibles, en tenant compte des besoins uniques de chacun. Si vous en ressentez le besoin au préalable, vous pouvez contacter la référente Handicap de la structure afin d'échanger avec elle de vos besoins. Vous pouvez la joindre par mail à johanne@turoneformation.fr

Délai d'accès

2 semaines

Diplôme / Certification

Niveau de sortie : TP Responsable de petite ou moyenne structure - Niveau 5 (DEUG / BTS / DUT / DEUST)
Validation des compétences en cours de formation puis sanctionné par un passage devant un jury avec présentation d'un dossier projet et du dossier professionnel conformément au référentieln d'évaluation en vigueur.
Obtention par certification. L’examen final du Titre professionnel de Responsable de Petite ou Moyenne Structure se déroule à Saint-Avertin (37). 📌 Toutes les informations sur les équivalences, passerelles, suites de parcours, débouchés et la validation des blocs de compétences sont disponibles dans la fiche détaillée. 💾 Pour la consulter, cliquez sur "Version PDF" en haut de cette page.
Suite de parcours et débouchés : responsable/directeur/chef d'agence responsable/directeur/chef de centre responsable/directeur/chef d'unité responsable/directeur/chef de site directeur adjoint/directrice adjointe de PME/PMI manageur de proximité directeur d'association.
Valable pour 3 ans

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

👤 Johanne Loubrieu Gaborieau, formatrice, consultante et accompagnatrice depuis 2014, coordonne et supervise l’ensemble de votre parcours de formation. Spécialisée dans la formation professionnelle, la gestion, le financement et l’ingénierie de la formation, elle veille à ce que chaque étape de votre apprentissage soit alignée avec les standards de qualité et adaptée à vos besoins. 👥 Votre référent de parcours vous accompagne tout au long de votre formation pour suivre votre progression, répondre à vos questions et vous aider à rester motivé. Il s’assure également de prévenir le décrochage et vous guide dans votre apprentissage. 🎓 Des experts métiers interviennent régulièrement pour vous apporter leur expérience et vous préparer concrètement aux réalités du métier. Leurs conseils et retours pratiques vous permettront de développer vos compétences avec des cas concrets. 🛠 Vous n’êtes jamais seul(e) ! Toute l’équipe est là pour vous accompagner, vous soutenir et vous aider à atteindre vos objectifs professionnels.

Ressources pédagogiques

Extranet apprenant avec espace de forum et de visioconférences
Mise à disposition en ligne de documents supports
Méthode active, magistrale, démonstrative, maïeutique et expérientielle
La formation respecte le rythme des participants en intégrant des temps de mouvement et de réflexion pour préserver l’attention et favoriser la prise de recul.
Salle de formation pour préparer les simulations de passage de titre sur St Avertin (37)
Relecture du dossier professionnel par un professionnel avec retours (2 navettes)
2 rendez-vous de suivi post-certification (40 min)
Salle de formation en présentiel pour préparer au passage de titre avec une capacité d’accueil de 12 apprenants avec tableau blanc, écran, paper board, tables, chaises, internet, équipée de 4 ordinateurs, réliés à une imprimante avec accès internet Autres : Machine à café, distributeur d’eau, WC, espace détente, parking, climatisation. La coût d'1 présentation au titre professionnel est intégrée dans le coût total du parcours.
Proposition d'intégration à un groupe WhatsApp entre pairs, avec partage de veilles régulières

PDF du programme

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