Formation Bientraitance : Les Recommandations de la HAS en Pratique avec MVR Performance

Evaluation des bonnes pratiques professionnelles : mise en oeuvre de la bientraitance

Cette formation est conçue pour les professionnels du secteur social et médico-social, leur permettant d'intégrer les dernières recommandations de la Haute Autorité de Santé (HAS) en matière de bientraitance. Animée par un formateur cadre de santé expérimenté, elle alterne phases de réflexion éthiques sur les pratiques, mises en situation concrètes et débriefings collectifs enrichissants. L'objectif est de garantir un accompagnement respectueux et éthique, en ligne avec les exigences actuelles.

À propos de cette formation

Pontoise

À partir de 950€ HT (Entreprise)

À partir de 250€ HT (Individuel)

1 jour

7 heures

Action de formation

Éligible OPCO

En savoir plus

Objectifs pédagogiques

Définir et comprendre le concept de bientraitance, en le distinguant de la maltraitance.

Identifier les situations à risque de maltraitance.

Favoriser une communication respectueuse et empathique avec les usagers.

Mettre en œuvre les bonnes pratique professionnels conformes aux normes HAS de prévention des risques et d'amélioration de la qualité de la prise en charge.

Développer une culture institutionnelle de la bientraitance.

Contenu de la formation

Définition et Fondamentaux de la Bientraitance

Notions entourant la bientraitance
Éléments de définition de la bientraitance
Fondamentaux de la bientraitance (respect, dignité, singularité, expression des usagers, etc.)
Ethique du care, éthique de la bientraitance

Compréhension et Mise en Œuvre de la Bientraitance

L'usager co-auteur de son parcours (liberté de choix, accompagnement de l'autonomie, communication)
La qualité du lien entre professionnels et usagers (respect de la singularité, sécurité physique et sentiment de sécurité)
L'enrichissement des structures et des accompagnements (travail avec l'entourage, articulation avec les ressources extérieures, promotion de l'expression)

Evaluation et débriefing

Evaluation formateur sur les besoins
Débriefing avec les professionnels sur la situation évalué
Temps de partage avec l'encadrement

Soutien aux Professionnels dans la Démarche de Bientraitance

Analyse de pratique professionnels de la bientraitance
Encouragement de la prise de recule, évaluer sa pratique professionnels et prévenir les risques psychosociaux

L'organisme de formation

MVR Performance

NOTRE CATALOGUE

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Public concerné

Infirmiers, aide-soignant, auxiliaire de soins etc.
Psychologues et paramédicaux
Professionnels médicaux
Personnels d'encadrement (cadres de santé, chefs de service, coordinateurs, etc.)
Travailleurs sociaux (assistants sociaux, éducateurs spécialisés, conseillers en économie sociale et familiale, etc.)
Professionnels en contacte avec les usagers des secteurs sociaux et médicaux sociaux
Auxiliaires de vie sociale, accompagnants éducatifs et sociaux, etc.
Tout professionnel soucieux d'améliorer la qualité de l'accompagnement et du respect des droits des personnes prises en charge.

Prérequis

Cette formation ne nécessite pas de prérequis académiques ou professionnels spécifiques. Elle est conçue pour être accessible à toute personne travaillant dans le secteur social et médico-social souhaitant approfondir ses connaissances et ses pratiques en matière de bientraitance. Une ouverture d'esprit et une volonté de s'engager dans une démarche réflexive sur ses pratiques professionnelles sont les seuls véritables "prérequis" attendus.

Conditions d'accès

Accessibilité

Cette formation est dispensée sur site (intra) ou dans nos locaux (inter). Programme accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez nous pour mettre en œuvre des aménagements techniques ou organisationnels en fonction de vos besoins.

Capacité

1 à 12 places

Délai d'accès

1 semaine

Diplôme / Certification

La validation prend en compte la participation active du bénéficaire
Attestation de présence
Valable pour 1 an

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

Zarina Sandana a une expertise dans les secteurs sanitaire et médico-sociale de plus de 20 ans : - Directrice et co-fondatrice de MVR Performance organisme de formation pour les professionnels des établissement de santé; - Cadre de Santé issue de la filière infirmière - Master en science de l'éducation "Encadrement des équipes et formations des adultes" et " DU d’Éthique" ; - Intervenante en communication interpersonnelle, accompagnement individualisé et en management des professionnels de la santé; - Formatrice IFSI en soins infirmiers.

Objectifs pédagogiques

Apport théorique et didactique, analyse de pratiques professionnelles
Pédagogie participative Alternance théorie / formation action
Mise à disposition d'un espace apprenant avec les supports pédagogiques

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