Formations Droit du travail et dialogue social La Seyne-sur-Mer (83)

Notre programme vous accompagne dans l’acquisition des connaissances essentielles sur les normes réglementaires et législatives, assurant ainsi la conformité de votre établissement. Destinée aux professionnels de la restauration, de l’hôtellerie et à toute personne souhaitant exploiter un établissement soumis à une réglementation spécifique, cette formation vous apporte toutes les clés pour exercer en toute sérénité.

Grâce à cette formation, vous pourrez développer vos connaissances en droit du travail et les transposer directement dans votre poste aux ressources humaines. La formation vous permettra également de voir ou revoir les principales règles de droit en matière de rédaction, d’exécution et de rupture du contrat de travail. V…

Intégrer le droit social dans sa gestion managériale

Grâce à cette formation, vous pourrez développer vos connaissances en droit du travail et les transposer directement dans votre poste aux ressources humaines. La formation vous permettra également de voir ou revoir les principales règles de droit en matière de rédaction, d’exécution et de rupture du contrat de travail. V…

Actualiser, développer et approfondir ses connaissances en matière de dialogue social et de négociation collective en construisant un plan d'action personnalisé adapté à ses besoins et à sa pratique professionnelle.

… interlocuteurs internes et externes Connaître le rôle et le fonctionnement des instances représentatives du personnel : - Délégué de proximité, DS, CSE, CSSCT. Sécuriser ses relations avec les principaux partenaires externes : - Inspecteur du travail, DREETS, services de santé au travail. PARTIE 4 : Renseigner les collaborateurs(trices) en matiere de gestion admnistrative au quotiden Questions sur les congés payés. Droits sur les absences médicales. Congés liés à la parentalité.