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VC002 - PRÉPARER ET ANIMER UN ENTRETIEN COMMERCIAL

À propos de cette formation

Horloge
14h - 2 jours
Coche
Action de formation

Accessible tous niveaux

Pièce
À partir de 3 990€ HT
Lieu
France

Description

Cette formation permet d'utiliser les leviers de l'entretien commercial pour servir ses objectifs de résultat.

En savoir plus

Objectifs pédagogiques

  • Identifier et utiliser une méthode pour préparer et animer un entretien commercial.
  • Optimiser sa communication durant un entretien.
  • Gérer l’entretien pour atteindre son ou ses objectifs.

Contenu de la formation

  • 1. Les différents profils
    • Les profils rationnels et les profils émotionnels
  • 2. La prospection téléphonique
    • Les canaux de la communication
    • Les 3 clés de la prise de rendez-vous
  • 3. La personnalisation des différentes étapes de l’entretien commercial :
    • La mise en condition : la mise en place du contexte
    • L’analyse des besoins : l’analyse dirigée
    • La présentation des collections : la mise en avant non directive
    • L'argumentation commerciale et le traitement des objections : les arguments miroirs
    • La conclusion de l’entretien commercial : la validation par objectif
  • 4. La gestion des situations difficiles et des litiges
    • Les 5 étapes de la gestion de situations difficiles et de litiges
  • 5. Les fondamentaux de l’analyse des comportements et de la gestuelle
    • Les comportements à adopter et les comportements à risque
    • Les signes d’adhésion et de non adhésion de l’interlocuteur

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence.
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.
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L'organisme de formation

ABIES | Formation et Conseil

Siège social: PARIS

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

Laurent VEILLER - Directeur et Consultant Formateur Coach Fabrice FRANCISQUE - Directeur Administratif et Financier Guillaume AROKION - Consultant et Responsable Développement Sonia AROKION - Consultante Formatrice et Responsable de projet

Ressources pédagogiques

  • Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Quiz en salle
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
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