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RECRUTER SANS DISCRIMINER avec SAS CORE-PREV

Appréhendez les pratiques de recrutement équitables et non6discriminatoires. Soyez l'agent du changement dans votre entreprise en favorisant l'équité et la diversité grâce à cette formation

À propos de cette formation

À distance

À partir de 0€ HT

1 jour

1 heure

Action de formation

En savoir plus

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre les obligations légales liées à la non-discrimination à l'embauche
  • Reconnaître les situations à risque de discrimination dans le recrutement
  • Adopter des pratiques de recrutement équitables
  • Mettre en place des critères d'embauche clairs
  • Utiliser des procédures d'entretien standardisées pour l'évaluation des compétences
Contenu de la formation
  • Introduction
  • Comprendre les concepts clés
  • Analyse des risques de discrimination
  • Mise en place de pratiques de recrutement équitables
  • Responsabilité et suivi
  • Pratique et évaluation

L'organisme de formation

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SAS CORE-PREV

Optimisez la sécurité sur votre lieu de travail

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Public concerné

  • Tous publics

Prérequis

  • Aucun prérequis

Conditions d'accès

Accessibilité

Formations en distanciel accessibles aux personnes à mobilité réduite Audiodescription et sous titrage non disponibles

Diplôme / Certification

  • Avoir visionné l'ensemble du cours théorique au format vidéo
  • Délivrance d'une attestation de fin de formation
  • Aucun

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

FORMATEUR(ICE) : Disposant de plusieurs années d’expérience dans l’enseignement de cette discipline. Au sein de Core-Prév, nous avons développé une offre de plusieurs formations en E-Learning qui s'articule autour des thématiques suivantes : BUREAUTIQUE, LANGUES, INFOGRAPHIE, SOFT SKILLS, MANGEMENT/RH, PRODUCTIVITÉ DE L'ENTREPRISE, COMPTABILITE/PAIE, RECONVERSION PROFESSIONNELLE, CAO-DAO, SECURITE, DEVELOPPEMENT WEB ET VENTE MARKETING DIGITAL.

Objectifs pédagogiques

  • Accès au cours en ligne Cours théorique au format vidéo Accessible via un ordinateur ou une tablette Assistance par téléphone et/ou email
PDF du programme

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