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Devenir Conseiller.e en Bilan de Compétences ESSOR CARRIERE
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Devenir Conseiller.e en Bilan de Compétences ESSOR CARRIERE avec ESSOR CARRIERE
Cette formation interne à ESSOR CARRIERE permet aux professionnels de l'accompagnement (ou aux personnes intéressées) de découvrir une approche originale, fruit de notre longue expérience, et d'acquérir les savoirs et la pratiques permettant de réaliser sereinement des accompagnements en bilan de compétences.
À propos de cette formation
Brest
29
> 1 000€ HT
> 0€ HT (Individuel)
5 jours
35 heures
Action de formation
Éligible OPCO
Chiffres clés
9
Très bien
Taux de satisfaction à chaud : 9 / 10
2024
Date de création
En savoir plus
Objectifs pédagogiques
- ★ Acquérir la posture d’accompagnateur en bilan de compétences ★ Acquérir la posture commerciale et les outils de suivi commercial ★ Acquérir la méthode de bilan de compétences développée par ESSOR CARRIERE afin d’accompagner un bénéficiaire dans la définition d’un projet personnel, professionnel et/ou de formation. ★ Appréhender les différents outils d’investigation dont la plateforme digitale et apprendre à les restituer ★ Adopter et mettre en œuvre les outils administratifs réglementaires en adéquation avec la certification Qualiopi
- Présentation générale du bilan de compétences
- Appréhender la posture de consultant
- S’approprier la phase commerciale
- Comprendre et appréhender la méthode ESSOR CARRIERE et ses outils
- Apprendre à utiliser les tests de personnalité Central Test
- Comprendre l’ensemble des modalités de financement
- Comprendre les enjeux de Qualiopi et mettre en œuvre le suivi administratif des prestations
- Savoir réaliser une synthèse et mettre en place le suivi de réalisation des projets
Parmi les formateurs
L'organisme de formation
Public concerné
- Cette formation s'adresse aux professionnels des ressources humaines, du conseil, de la formation, de la psychologie du travail notamment qui souhaitent devenir conseiller.e en bilan de compétences. Toute personne ayant un rôle d'accompagnant et ayant envie d'améliorer sa posture dans sa relation ses bénéficiaires/clients, et de disposer des outils nécessaires aux accompagnements à la construction de projets professionnels.
Prérequis
- Un niveau d'étude minimal équivalent à un Bac + 3 idéalement
- Une expérience avérée d'accompagnant individuel ou collectif
Conditions d'accès
Accessibilité
Capacité
2 à 6 places
Plus qu'une formation !
Équipe pédagogique
Ressources pédagogiques
- Exercices de mise en situation.
- Plateforme digitale
- Apports théoriques
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