Formation Dynamiser votre management : Stratégies de leadership pour directrices(teurs) et référentes techniques de crèche avec Des liens pour grandir

Objectifs pédagogiques

Construire et communiquer une vision stratégique claire pour mobiliser efficacement son équipe autour d'un projet commun.
Utiliser des outils d'organisation concrets pour structurer le travail d'équipe, gérer les priorités et piloter l'activité quotidienne.
Identifier et gérer les situations relationnelles difficiles en appliquant des techniques de médiation et de résolution de conflits.
Mettre en œuvre des stratégies de reconnaissance et de valorisation pour développer les compétences individuelles et renforcer la cohésion d'équipe.
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Rôle et posture du manager
• Clarification des missions et responsabilités du directeur/référent technique
• Les qualités d’un manager leader : savoir donner du sens et inspirer.
Communiquer une vision et mobiliser l’équipe
• Structurer et partager un projet pédagogique ou organisationnel.
Organisation et pilotage d’équipe
• Gestion des priorités et des imprévus : outils pratiques (rétroplanning, suivi).
Gérer les situations difficiles et les conflits
• Identifier les causes des tensions au sein de l’équipe.
• Techniques pour désamorcer les conflits et rétablir la coopération.
Motiver et valoriser les membres de l’équipe
• Techniques pour reconnaître et encourager les talents.
• Mettre en place des rituels ou des pratiques pour renforcer l’engagement.
Accompagner le changement au sein de l’équipe
• Anticiper les résistances au changement et y répondre de manière adaptée.
• Élaboration d’un plan d’action personnel à appliquer dès le retour en structure.
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