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Mieux communiquer avec le DISC : adapter son style à chaque profil

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Mieux communiquer avec le DISC : adapter son style à chaque profil avec HUMANS MATTER

Profils comportementaux, réunions et flexibilité relationnelle

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Pourquoi certains échanges sont-ils fluides et d'autres si compliqués ? Grâce au modèle DISC et à ses quatre couleurs, issu des travaux de C.G. Jung et W.M. Marston, cette formation permet de comprendre les différences de comportement et de communication. Chaque participant découvre son propre profil, apprend à repérer celui des autres et à ajuster sa communication, au quotidien comme en réunion. Disponible en intra-entreprise : 1 800 € HT par jour pour un groupe de 8 à 12 personnes. Nous consulter.

À propos de cette formation

Paris

> 800€ HT

1 jour

7 heures

Action de formation

En savoir plus

Objectifs pédagogiques

Découvrir son profil DISC et se reconnaître dans ses dominantes

Aiguiser son sens de l'observation pour repérer les comportements associés à chaque couleur

Accueillir les différences comportementales

Ajuster sa communication à chaque interlocuteur, en réunion comme au quotidien

Contenu de la formation

S'approprier le modèle DISC

Les apports de C.G. Jung et W.M. Marston
La symbolique des quatre couleurs
Les deux styles et les quatre dominantes

Comprendre son profil et celui des autres

Restitution de son profil DISC individuel
Préférences comportementales et besoins de chaque style
Atouts et axes de développement de chaque dominante

Gagner en flexibilité relationnelle

Bien communiquer avec chaque couleur : ce qu'il faut faire et éviter
Complémentarité des couleurs et risques de tension
Application à l'animation de réunion

Ancrer ses acquis

Mises en situation et jeux
Plan d'action personnel

Parmi les formateurs

Christine DEWERDT

Claire MOREAU

Thierry PLET

Vincent REIBELL

L'organisme de formation

HUMANS MATTER

Nous développons les individus et les collectifs

Découvrir HUMANS MATTER

Public concerné

Tout professionnel souhaitant mieux comprendre ses interlocuteurs, fluidifier ses relations de travail et animer des réunions plus efficaces.

Prérequis

Compléter le questionnaire DISC en ligne avant la formation (environ 15 minutes).

Conditions d'accès

Accessibilité

Formation accessible aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent handicap en amont de la formation afin d'étudier ensemble les adaptations nécessaires (rythme, supports, logistique).

Capacité

6 à 15 places

Délai d'accès

4 semaines

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

Consultant·e-formateur·rice Humans Matter, certifié·e sur l'outil DISC et spécialisé·e dans la communication interpersonnelle et la dynamique d'équipe. L'approche est ludique et très interactive.