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Mieux communiquer dans des contextes à enjeux avec le Process Communication Model®
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Mieux communiquer dans des contextes à enjeux avec le Process Communication Model® avec Skill Impact
Anticiper les réactions et préserver la qualité des relations même en contexte sensible
Cette formation consiste à comprendre les dynamiques de personnalité et de stress afin d’adapter sa communication et de maintenir des relations constructives sous pression.
À propos de cette formation
Toulouse
31
> 0€ HT
2 jours
14 heures
Action de formation
En savoir plus
Objectifs pédagogiques
- Comprendre leur mode de communication et celui de leurs interlocuteurs à partir du Process Communication Model®
- Adapter leur communication dans des contextes professionnels à enjeux (pression, conflit, prise de décision, négociation)
- Identifier et prévenir les mécanismes de stress relationnel
- Maintenir une communication efficace et constructive en situation de tension
- Renforcer la qualité des relations professionnelles et la coopération
Contenu de la formation
-
Module 1 : Introduction au Process Communication Model®
- Origines et principes du modèle
- Présentation des 6 types de personnalité
- Apports et limites du modèle en contexte professionnel
-
Module 2 : Identifier son profil de personnalité
- Passation d’un questionnaire d’auto-évaluation
- Lecture et compréhension de son profil
- Forces, préférences de communication et zones de vigilance
-
Module 3 : Les canaux de communication et besoins psychologiques
- Canaux de communication associés à chaque type
- Besoins psychologiques et facteurs de motivation
- Impact des besoins satisfaits ou non sur la relation
-
Module 4 : Comprendre et gérer les mécanismes de stress
- Séquences de stress selon les types de personnalité
- Communication en période d’incertitude
- Prévention des malentendus et escalades relationnelles
-
Module 5 : Adapter sa communication dans les contextes à enjeux
- Communication en situation de tension, de conflit ou de pression
- Ajustement du message, du canal et de la posture
- Maintien d’une relation constructive malgré les désaccords
-
Module 6 : Transfert en situation professionnelle
- Analyse de situations réelles apportées par les participants
- Mises en situation ciblées et débriefings
- Élaboration d’un plan d’actions individuel pour une communication plus efficace
L'organisme de formation
Skill Impact
Compétences activées. Impact mesuré.
Découvrir Skill Impact
Public concerné
- Salariés, agents, managers, responsables d’équipe
- Toute personne confrontée à des situations de communication à forts enjeux relationnels ou émotionnels
Prérequis
- Être exposé à des situations de communication professionnelle complexes ou sensibles
- Aucun prérequis spécifique
Conditions d'accès
Accessibilité
Plus qu'une formation !
Ressources pédagogiques
- Supports pédagogiques remis aux participants
- Outils d’auto-évaluation Process Communication Model®
- Salle équipée ou outils numériques collaboratifs selon la modalité
- Plateforme de formation à distance si applicable
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