Formations Bilan de compétences Nice (06)

Votre carrière a besoin d'un nouveau souffle ? Nos consultants psychologues du travail et coachs certifiés utilisent des outils psychométriques plébiscités par les recruteurs pour vous accompagner individuellement avec bienveillance et expertise.

Vous souhaitez valoriser vos compétences, évoluer ou changer de carrière ? Nos consultants psychologues du travail et coachs certifiés utilisent des outils psychométriques approuvés pour vous accompagner individuellement avec bienveillance et expertise.

Vous avez un nouveau projet professionnel et souhaitez le valider ? Nos consultants psychologues du travail et coachs certifiés vous fournissent des conseils avisés et des stratégies concrètes pour atteindre vos objectifs professionnels, étape par étape

Le bilan de compétences permet : • d’analyser les compétences personnelles et professionnelles, les aptitudes et ses motivations de la personne ; • de définir le projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation ; • d’utiliser ses atouts comme un in…

Le bilan de compétences permet : • d’analyser les compétences personnelles et professionnelles, les aptitudes et ses motivations de la personne ; • de définir le projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation ; • d’utiliser ses atouts comme un in…

Skills & Keys vous propose un accompagnement personnalisé, adapté à votre profil et à votre environnement. Grâce à un travail d’analyse structuré, nous vous aidons à définir le projet professionnel qui VOUS correspond et qui répond à VOS besoins !

Le bilan de compétences est une action de formation encadrée par les articles L.6313-4 à L.6313-7 du Code du travail. Il a pour objectif de permettre à un bénéficiaire d’analyser ses compétences professionnelles et personnelles, ses aptitudes et ses motivations a…

Explorer et valoriser les compétences personnelles et professionnelles, les aptitudes et les motivations d'un bénéficiaire pour l'aider à définir un ou plusieurs projets professionnels en corrélation avec les besoins socio-économiques de son territoire d'activité et de son bassin …

La démarche est progressive et basée sur le respect de la personne dans le cadre du Code de Déontologie des Bilans de Compétences.

Faire émerger un projet professionnel épanouissant et réaliste en phase avec qui vous êtes. Le bilan de compétences permet d'analyser vos compétences professionnelles et personnelles ainsi que vos motivations en appui d'un projet, d’une recherche d’emploi et/ou d’une formation et/ou d’une VAE. 10 heures d'entretiens en face à face sont programmées ave…