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Formation construire l’arbre des causes - 2 jours

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Formation construire l’arbre des causes - 2 jours avec LD Formation & Conseil

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La formation « Construire l’arbre des causes » vise à permettre aux participants d’acquérir une méthode structurée d’analyse des accidents du travail, incidents ou presque-accidents. Elle permet de dépasser la recherche d’un responsable ou d’une cause unique pour analyser objectivement les faits ayant conduit à l’événement. La méthode de l’arbre des causes permet d’identifier les enchaînements, les facteurs techniques, humains, organisationnels et environnementaux ayant contribué à la survenue de l’accident. Cette formation permet aux participants de recueillir les faits, de distinguer faits, opinions et interprétations, de construire progressivement l’arbre des causes et d’identifier des actions de prévention adaptées. Une attention particulière est portée à la posture d’analyse : objectivité, absence de jugement, travail collectif, recherche des causes profondes et formulation d’actions correctives pertinentes. À l’issue de la formation, les participants seront en capacité de participer à une analyse d’accident, de construire un arbre des causes simple et de proposer des mesures de prévention adaptées.

À propos de cette formation

Saint-Omer

> 2 500€ HT

2 jours

14 heures

Action de formation

Éligible OPCO

En savoir plus

Objectifs pédagogiques

comprendre l’intérêt de l’arbre des causes dans une démarche de prévention ;

recueillir les faits utiles à l’analyse d’un accident ou incident ;

distinguer les faits, opinions, jugements et interprétations ;

construire un arbre des causes simple à partir d’une situation donnée ;

proposer des actions de prévention adaptées aux causes identifiées.

Contenu de la formation

Introduction

La Santé, Sécurité et Conditions de Travail
La prévention des risques : notions et définition
Contexte réglementaire
Les acteurs de prévention
Les accidents du travail et maladies professionnelles
L'arbre des causes

Apprentissage de la méthode de l'arbre des causes

Méthodologie de l'arbre des causes
Le recueil des faits
Faits vs Opinions
Construire l'arbre des causes

Exercice pratique : Réaliser un arbre des causes

Trouver des actions de prévention avec l'arbre des causes

La prévention des risques professionnels
La méthode HOT
Proposer des actions de prévention

L'organisme de formation

LD Formation & Conseil

Mettre l'humain au cœur de la réussite

Découvrir LD Formation & Conseil

Public concerné

Personne en charge de la rédaction des arbres des causes
DRH / RRH
Directeur d'entreprise
Direction QHSE / HSE
Elu du CSE

Prérequis

Sans

Conditions d'accès

Accessibilité

Nous mobilisons tous les moyens matériels et humains nécessaires afin de garantir une expérience de formation pleinement accessible. Si vous avez besoin d'assistance, n'hésitez pas à contacter notre référent : handicap@ldformationconseil.com

Capacité

1 à 12 places

Délai d'accès

4 semaines

Diplôme / Certification

À l’issue de la formation, les participants seront capables de conduire une analyse d’accident avec la méthode de l’arbre des causes afin d’identifier les facteurs contributifs et de définir des actions de prévention adaptées.
Délivrance d'une attestation
Valable pour 2 ans

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

La formation est animée par des experts en santé, sécurité et conditions de travail, prévention des risques professionnels, analyse des accidents du travail et démarches de prévention. L’équipe pédagogique dispose d’une expérience concrète dans l’accompagnement des entreprises, collectivités, établissements publics, représentants du personnel, encadrants et acteurs de prévention. Les intervenants accompagnent les participants dans l’appropriation d’une méthode d’analyse structurée, l’identification des faits, la construction de l’arbre des causes et la transformation des constats en actions de prévention.