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Formation du référent du CSE en matière de lutte contre le harcèlement sexuel et les agissement sexistes

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Formation du référent du CSE en matière de lutte contre le harcèlement sexuel et les agissement sexistes avec LD Formation & Conseil

Comprendre son rôle et agir efficacement contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes

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Cette formation, obligatoire, permet au référent désigné par le CSE d’acquérir les compétences nécessaires pour prévenir, identifier et traiter les situations de harcèlement sexuel et d’agissements sexistes. Elle est intégralement financée par l’employeur. LD Formation & Conseil intervient dans tout le Hauts-de-France – Lille, Dunkerque, Calais, Lens, Saint-Omer, Arras, Douai, Valenciennes, Boulogne-sur-Mer, Amiens, Beauvais – ainsi que partout en France. La formation couvre le cadre légal, les droits et obligations du CSE, les mécanismes psychologiques du harcèlement, les procédures internes, l’écoute active, la gestion des signalements et le rôle du référent dans la prévention des violences sexistes et sexuelles. Conçue et animée par des experts du CSE, du droit social, du droit public et de la SSCT, elle combine connaissances juridiques, outils pratiques et mises en situation. 👉 Cadeau offert pour les CSE suivant toutes leurs formations obligatoires avec LD Formation & Conseil.

À propos de cette formation

Saint-Omer

> 1 000€ HT

1 jour

7 heures

Action de formation

Éligible OPCO

Chiffres clés

Très bien

Qualité de la formation

Taux de satisfaction à chaud : 9 / 10

Taux de satisfaction à froid : 9 / 10

100%

Impact de la formation

Taux de réussite : 100%

Impact à 3 mois : 48%

2025

Date de création

En savoir plus

Objectifs pédagogiques

Maîtriser les aspects juridiques et pratiques de la législation sur le harcèlement sexuel et les agissements sexistes

Identifier son rôle et ses responsabilités en tant que référent

Savoir agir et réagir efficacement face à un comportement ou une situation de Harcèlement Sexuel et/ou d’agissements sexistes

Contenu de la formation

Les violences sexistes, sexuelles et morales au travail

Les chiffres du harcèlement au travail
Définition juridique du harcèlement moral au travail
Définition juridique du harcèlement sexuel au travail
Définition juridique du sexisme au travail
Définition juridique du cyberharcèlement au travail

Les acteurs de prévention

Identifier les acteurs internes en matière de lutte contre le harcèlement
Identifier les acteurs externes dans la lutte contre le harcèlement
Créer une carte des acteurs de la prévention

Détection des risques et situations problématiques

Identifier les facteurs de risques
Sensibiliser et engager les salariés contre le harcèlement
Conception et déploiement de campagnes de sensibilisation
Le droit d’alerte du CSE en cas de harcèlement
Agir en cas de harcèlement
Mener l’enquête

Prévention et actions du CSE

Etablir des mesures de préventions contre le harcèlement
Sensibilisation et engagement des salariés dans la prévention
Conception et déploiement de campagnes de sensibilisation et de programmes de formation destinés à l'ensemble de l'entreprise

Parmi les formateurs

Davy LOONES

Loones Davy est le fondateur de LD Formation & Conseil. Formateur et consultant spécialisé en santé, sécurité et conditions de travail (SSCT) ainsi qu’en dialogue social, il accompagne les élus, agents et dirigeants dans la prévention des risques professionnels et le développement de relations sociales constructives. Juriste en droit public, il s’appuie sur un parcours riche de plusieurs expériences dans l’administration publique, le secteur bancaire et le milieu associatif, qui lui confèrent une vision transversale des enjeux juridiques, organisationnels et humains. 🎓 Parcours universitaire : Maîtrise en science politique, Master en administration publique, Master en droit public (collectivités territoriales). Il intervient notamment sur : La prévention des risques professionnels et la mise en place du DUERP, Les instances de représentation du personnel (CSE, CST, CSA, F3SCT, ...), Les formations en secourisme Sa pédagogie repose sur l’échange, les cas pratiques et une approche concrète, afin de rendre le droit et la prévention accessibles et immédiatement applicables.

Bryan AOUARI

L'organisme de formation

LD Formation & Conseil

Mettre l'humain au cœur de la réussite

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Prochaines sessions

Du 23 févr. 2026 au 23 févr. 2026 Wormhout
Du 27 avr. 2026 au 27 avr. 2026 Saint-Omer
Du 19 oct. 2026 au 19 oct. 2026 Saint-Omer

Public concerné

Elu.e.s du CSE
Référent harcèlement sexuel et agissements sexistes du CSE
Membres de la CSSCT

Prérequis

Aucun

Conditions d'accès

Accessibilité

Nous mettons en œuvre l’ensemble des moyens matériels et humains pour permettre à tous, et notamment aux personnes en situation de handicap de bénéficier pleinement de la formation. En cas de besoin, n'hésitez pas à contacter notre référent handicap et inclusion par mail : handicap@ldformationconseil.com

Capacité

1 à 15 places

Délai d'accès

4 semaines

Diplôme / Certification

L'apprenant sera en mesure de mettre en œuvre des moyens de prévention des RPS, d'amélioration de la QVCT et de lutter contre le harcèlement
Délivrance d'une attestation
Valable pour 4 ans

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

La formation est animée par des experts du droit social, du droit public et de la prévention : Davy LOONES – Juriste en droit public, spécialiste SSCT & dialogue social, expert de l’hybridation public/privé et des problématiques de prévention au travail. Bryan – Juriste en droit du travail et droit social, spécialiste SSCT, prévention du harcèlement et accompagnement des élus du CSE. Leur approche juridique, pratique et centrée sur l’humain garantit une formation rigoureuse, accessible et opérationnelle.

Ressources pédagogiques

Salle de formation
Supports de formation numériques projetés (powerpoint, vidéos)
Exposés interactifs
Processus de réflexion collective (tour de table, brainstorming)
Travaux en binôme ou en groupe
Études de cas concrets
Quizz interactif
Mise à disposition des documents supports de la formation sur une plateforme numérique

PDF du programme

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