Apprenons à nous connaître

Simplement, rapidement et gratuitement

Motivaction - Pour des équipes qui passent à l'action

Je cherche une formation pour *

mon entreprise moi même

Prénom*

Nom*

Email*

Téléphone*

Situation professionnelle

Nom de l'entreprise*

Dites-nous en plus sur votre besoin*

J'accepte les conditions d'utilisation*

Vous disposez d'un droit d'accès, d'opposition et de rectification des informations vous concernant. Vous pouvez exercer ces droits auprès de nos services à support@skills.hr.

Pour plus d'informations, consultez notre politique de confidentialité.

Retour à la recherche

Je veux en savoir plus !

Motivaction - Pour des équipes qui passent à l'action avec CoachingLab&Partners

Déployez tout le potentiel de vos équipes actives et efficientes

Je veux en savoir plus !

Grâce au programme MOTIVACTION, vous re-mettez votre équipe en ordre de marche: pour une équipe soudée, droite dans ses bottes, dans laquelle chacun se connait mieux et co-construit son avenir avec vous, alignés ensemble sur les prochains défis. Un programme qui fait du bien !

À propos de cette formation

Angers

> 7 000€ HT

2 jours

14 heures

Action de formation

Éligible OPCO

En savoir plus

Objectifs pédagogiques

Connaître ses besoins en communication et ceux des autres membres de l'équipe

Savoir exprimer les sentiments et situations difficiles de facon constructive

Savoir utiliser l'intelligence collective qui permet d'avancer plus loin ensemble

Savoir se mettre d'accord sur la vision et le plan d'action en découlant

Savoir suivre la mise en place d'actions et dépasser les obstacles du quotidien, en équipe

Contenu de la formation

Oser partager en transparence et bienveillance grâce à la méthode Verbatim

Prendre conscience de sa représentation
S'ouvrir à d'autres représentations
Oser l'authenticité en bienveillance

Mieux se connaître, soi et les autres, grâce au modèle Riemann-Thomann

Connaître les forces et difficultés de chaque axe : Distance, Proximité, Stabilité, Mouvement
Découvrir ses besoins et savoir les exprimer
Ensemble on va plus loin, activité d'ancrage

Savoir développer le cadre du "mieux travailler ensemble"

Apprendre à parler des sentiments et situations difficiles de facon constructive
Savoir élaborer une charte de communication en commun
Savoir définir les rôles et les postures de chacun, en bienveillance
Travailler ensemble efficacement, les clés de succès

Methodes d'intelligence collective

Découvrir des méthodes de co-construction en collectif
Prise de décision efficcace et partagée en collectif

Ateliers de suivi de la mise en pratique (accompagnement d'équipe sur 6 mois)

Faire le point des avancées et des questions ouvertes
Savoir interroger le cadre et l'adapter
Tenir des réunions de travail efficaces
Savoir faire le bilan et ancrer les succès

Parmi les formateurs

Jean-Bernard BABOURAM

Jean- Bernard BABOURAM évolue depuis plus de 25 ans dans la formation professionnelle pour adultes. D’abord dans la direction des ventes puis l’enseignement en Universités. Il crée CoachingLab & Partners et se spécialise dans la montée en compétences des cadres d'entreprises et des organisations. En 2003, il est certifié coach à l’Université Paris 8. Il accompagne les dirigeants ou les managers dans leur montée en compétences et leur transformation managériale. Aujourd’hui, il utilise des méthodes éprouvées, grâce à la diversité de ses postes, pour avoir une vision claire des individus et des organisations qu’il accompagne.

Créateur de Connexions .

Manager pendant plus de 15 ans pour de belles marques internationales du secteur du Luxe et des biens de consommation (Kenzo, Givenchy, TAG Heuer, Danone, Volvic), Marie-Cécile développe les équipes et les processus, dans une recherche de sens et d’efficacité. Elle s’est tournée en 2018 vers une plus grande diversité d'entreprises afin de les accompagner dans la prochaine étape de leur développement. Avec les méthodes de l’intelligence collective et/ou agile comme le Design Thinking ou la Théorie U, mais aussi des actions ciblées de développement de cohésion d’équipe, Marie-Cécile s’attache à reconnecter les employés et managers, les hommes et les femmes, ou les Français et les Allemands. Elle met en place ce qu’elle aurait aimé avoir en entreprise ou ce qui a déjà fait ses preuves.

L'organisme de formation

CoachingLab&Partners

CoachingLab & Partners Catalogue en ligne

Découvrir CoachingLab&Partners

Public concerné

Toute équipe en perte de vitesse ou sous tension
Equipes dirigeantes
Equipe en construction

Prérequis

Aucun prérequis

Conditions d'accès

Accessibilité

Accessible tout public - Séminaire intra-entreprise avec entretiens préliminaires et ateliers de suivi - Formation disponible en présentiel, en distanciel et en format mixte

Capacité

4 à 10 places

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

L'équipe pédagogique CoachingLab&Partners est constituée en coachs et formateurs certifiés ainsi que d'une équipe administrative en support. Animation selon le nombre de participants par 1 ou plusieurs intervenants certifiés dans leur domaine (coach professionnel ou formateur-facilitateur)