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Prévenir et lutter contre l'épuisement professionnel - Inter

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Prévenir et lutter contre l'épuisement professionnel - Inter avec CJFormation

Formation en Inter Distanciel - Réf PRPSY02BC

La première manifestation du burnout est l’épuisement émotionnel, psychique et physique (avoir le sentiment d’être totalement vidé de ses ressources). Les temps de repos habituels (sommeil, week-end, congés, etc.) ne suffisent plus à soulager la fatigue induite qui devient alors chronique. Ainsi les manifestations du SEP (Syndrôme d’Epuisement Professionnel ) sont diverses et variées. Afin de prévenir le burn-out, la formation vise à vous accompagner dans la prévention et la gestion de l’épuisement professionnel.

À propos de cette formation

Lieux sur devis

> 890€ HT

2 jours

14 heures

Action de formation

Éligible OPCO

En savoir plus

Objectifs pédagogiques

  • Identifier les caractéristiques de l’épuisement professionnel (symptômes, causes, conséquences).
  • Comprendre les mécanismes de développement de l’épuisement professionnel.
  • Connaître les signes, les causes, les conséquences au niveau du professionnel et du patient.
  • Reconnaître ses propres symptômes d’épuisement professionnel.
  • Prendre du recul et trouver la bonne distance par rapport à son activité professionnelle.
  • Savoir prévenir son épuisement professionnel pour anticiper le risque d’un burn out.
  • Identifier ses propres techniques de lutte contre son épuisement professionnel.
Contenu de la formation
  • 1. La notion d’épuisement professionnel
    • Qu’est-ce que l’épuisement professionnel ?
    • Epuisement professionnel et burn-out, quels liens ?
    • Les symptômes de l’épuisement professionnel.
    • Les manifestations du SEPS (Syndrome d’Epuisement Professionnel du Soignant).
    • Les facteurs exogènes de l’épuisement professionnel.
    • Les conséquences de l’épuisement professionnel au niveau professionnel, personnel et sur la santé.
    • Les conséquences en cas de non traitement.
  • 2. Les moyens et techniques de lutte contre l’épuisement professionnel
    • La compréhension de ses émotions et la connaissance de soi.
    • La gestion de ses émotions.
    • Le développement de ses capacités assertives.
    • L’importance de l’estime de soi.
    • La qualité de son sommeil.
    • Le journal émotionnel.
  • Mise en place de son plan d’action pour prévenir et lutter contre son épuisement professionnel.

L'organisme de formation

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CJFormation

Ensemble pour une formation de qualité !

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Public concerné

  • Tout professionnel
  • Si vous êtes en situation de handicap, veuillez nous contacter afin d’envisager ensemble les possibilités d’adaptation.

Prérequis

  • Savoir utiliser les outils numériques nécessaires.
  • Matériel nécessaire : ordinateur avec connexion internet, micro, caméra et haut-parleur.

Conditions d'accès

Accessibilité

Capacité

4 à 10 places

Délai d'accès

20 semaines

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

Carine Anciaux, Présidente, référente pédagogique, référente handicap et référente numérique Aurélie Fauchet et Claire Royer, Assistantes administratives Formateur(rice) : psychologue clinicienne

Ressources pédagogiques

  • Organisation de la formation : 4 demi-journées
  • Apports théoriques en pédagogie active
  • Echanges et partages d’expériences sur le vécu des participants
  • Exercices et autodiagnostic
  • Diaporama (transmis aux participants)
  • Mise à disposition d'un espace extranet en ligne pour chaque apprenant (documents pédagogiques et administratifs, émargement en ligne, questionnaires en ligne).
PDF du programme

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