Apprenons à nous connaître

Simplement, rapidement et gratuitement

OCAPIAT Intégrer efficacement vos nouvelles recrues

Je cherche une formation pour *

Vous disposez d'un droit d'accès, d'opposition et de rectification des informations vous concernant. Vous pouvez exercer ces droits auprès de nos services à support@skills.hr.

Pour plus d'informations, consultez notre politique de confidentialité.

star--3

OCAPIAT Intégrer efficacement vos nouvelles recrues avec Opti'C Formation

Donner les clés à vos managers d'optimiser leurs recrutementsFormation inter-entreprises et intra

Entre emplois en mutation et compétences rares, le défi de l'attractivité, de la fidélisation et de l'engagement des nouvelles recrues se dessine dès les 1ers contacts entre l'entreprise et le candidat, qu'il soit en CDI/ CDD/ CDD Saisonnier/Alternant ou en intérim. Hors à ce jour, 20 % des collaborateurs qui rejoignent une entreprise envisagent de la quitter dès le premier jour. Il est temps de construire une équipe gagnante, d'engager et fidéliser les nouvelles recrues durablement au sein de vos organisations. Cette formation a pour objectif de permettre aux participants de mener efficacement l'intégration d'un nouvel collaborateur au sein de son service

À propos de cette formation

Lieux sur devis

> 173€ HT

1 jour

7 heures

Action de formation

Éligible OPCO

En savoir plus

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre les enjeux et les facteurs de succès de l'intégration au sein du collectif entreprise
  • Connaitre les phases et les outils d'une intégration efficace
  • Réussir l'intégration dans son volet social et métier
  • Organiser le parcours et le suivi de l'intégration du salarié
Contenu de la formation
  • Comprendre les enjeux de l'accueil et de l'intégration du nouveau collaborateur
    • Quels sont les rôles et enjeux de l'intégration en entreprise ?
    • Connaitre les 3 phases de l'intégration en entreprise
    • Savoir gérer la diversité et en faire une valeur ajoutée pour l'équipe, pour l'entreprise
  • Phase 1 - Le temps d'avant
    • Traiter le volet administratif
    • Faire partager les valeurs de l'entreprise en amont
    • Savoir communiquer sur le nouvel arrivant dans de bonnes conditions
  • Phase 2 - Le jour J
    • Savoir accueillir le nouvel arrivant dans de bonnes conditions
    • Inclure le nouveau collaborateur dans le collectif
    • Etablir un lien entre le nouveau salarié et le service - Notion de pair et de tuteur
  • Phase 3 - Accompagner et former un nouvel embauché
    • Développer l'autonomie du collaborateur
    • Mener les entretiens intermédiaires - L'entretien à J+15
    • Evaluer et adapter le parcours d'intégration
  • Exercice d'application : Co-construction du parcours d'intégration

Parmi les formateurs

Catherine PIOVESAN JODAR

L'organisme de formation

star--1
Opti'C Formation

APPRENDRE, AGIR, IMPACTER DURABLEMENT

Découvrir Opti'C Formation

Public concerné

  • Tout public des entreprises de la région Auvergne-Rhône-Alpe adhérentes à OCAPIAT

Prérequis

  • Aucun prérequis

Conditions d'accès

Accessibilité

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Afin de nous assurer que les moyens de la prestation de formation soient adaptés à vos besoins spécifiques, contactez notre référent handicap au 09.81.40.20.53

Capacité

6 à 10 places

Diplôme / Certification

  • Délivrance d'une attestation

Plus qu'une formation !

Ressources pédagogiques

  • Mises en situation / Cas pratiques
  • Echanges de bonnes pratiques
  • Cahier d'exercices
  • Vidéo - Podcast
  • Fiche.s outil & Fiche.s mémo
  • Mise à disposition en ligne des documents supports à la suite de la formation
PDF du programme

D'autres formations qui pourraient vous intéresser

star--2

CRÉATIONS FESTIVE

Cette formation est spécialement conçue pour les professionnels souhaitant enrichir leur savoir-faire avec des créations festives uniques et innovantes. Pendant deux à trois jours, développez vos compétences en techniques de pâtisserie, en décoration et en marketing de vos produits festifs pour séduire votre clientèle lors des moments-clés de l'année. Ce programme s'adapte aux besoins spécifiques de votre entreprise et à vos équipements, car les formations sont réalisées directement sur votre sit…

10

Très bien

Lieux sur devis

> 1440€ HT

3 jours | 24 heures
star--2

Bonnes pratiques d'hygiène en boulangerie

Méthodes Pédagogique : - Méthode active : Le stagiaire apprend par l’action, à travers des jeux de rôle, des simulations, et des ateliers pratiques qui encouragent l’apprentissage par l’expérience. - Méthode démonstrative : L’instructeur montre des techniques spécifiques en temps réel, comme le lavage des mains ou le nettoyage des équipements, permanent aux stagiaires d’observer et de reproduire ces actions. - Méthode interrogative : Utilisation de questions ouvertes et de discussions pour sim…
Lieux sur devis

> 960€ HT

1 jour | 8 heures

Organismes de formation de confiance !

Nos prestataires de formations couvrent l’ensemble des secteurs professionnels et sont répartis partout en France. Découvrez comment ils peuvent vous accompagner !