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Agilité Comportementale et Leadership

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Agilité Comportementale et Leadership avec COMPETENCES TRANSVERSES MANAGEMENT

Devenir manager-leader inspirant

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Ce programme exclusif est conçu sur mesure pour les leaders ambitieux comme vous, prêts à développer les compétences de communication, de management comportemental et de leadership. Vous êtes sur le point d'acquérir les outils incontournables d'agilité comportementale pour diriger avec assurance dans les situations d'incertitude.

À propos de cette formation

Gémenos

13

> 1 390€ HT

> 690€ HT (Individuel)

2 jours

16 heures

Action de formation

Éligible OPCO

Chiffres clés

9

Très bien

Qualité de la formation

Taux de satisfaction à chaud : 10 / 10

Taux de satisfaction à froid : 8 / 10

100%

Impact de la formation

Taux de réussite : 100%

Note générale de la formation
5
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4
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3
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1
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21 votants

2021

Date de création

En savoir plus

Objectifs pédagogiques

  • Renforcer la gestion des émotions et l'intelligence émotionnelle pour une meilleure adaptation au changement organisationnel.
  • Optimiser la communication interpersonnelle et le leadership en période de transformation.
  • Adapter les styles de leadership pour relever les défis et saisir les opportunités du changement.
Contenu de la formation
  • Gestion des émotions en période de changement
    • Introduction aux concepts d’Intelligence Émotionnelle, d’Agilité Comportementale et de Croissance Relationnelle
    • Besoins relationnels, stress et comportements
    • 2 aspects de la communication : Croissance et Survie
    • Illustration : jeux de rôles passivité et agressivité
  • Modèle de communication ComProfiles® & Leadership
    • Les langages relationnels : dynamique, qualités, vulnérabilités
    • Les profils de communication
    • Exercice individuel : bases d’un plan d’action pour l’amélioration de son leadership
  • Leadership adaptatif en situation de changement
    • Débriefing et échanges sur le modèle ComProfiles, les profils de communication
    • Détection des langages relationnels, et des profils de communication
    • Adaptation face à des personnes en Survie
    • Workshop : jeux de rôles relatifs à chaque profil de communication
  • Agilité Comportementale (mise en œuvre )
    • Workshop : jeux de rôles relatifs à chaque profil de communication (suite)
    • Adaptation à des réactions, à situations et à des styles de communication spécifiques
    • L'application contextuelle de l’Agilité Comportementale, comme manager, dirigeant, cadre, indépendant....

Parmi les formateurs

Marine Epremian

L'organisme de formation

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COMPETENCES TRANSVERSES MANAGEMENT

Espace formation - catalogue/inscriptions

Découvrir COMPETENCES TRANSVERSES MANAGEMENT

Prochaines sessions

  • Du 16 sept. 2025 au 23 sept. 2025 Marseille

Public concerné

  • Managers, dirigeants, confrontés à des périodes de changement et souhaitant développer leurs compétences en leadership et communication.

Prérequis

  • Aucun prérequis, mais une expérience managériale est souhaitée.

Conditions d'accès

Accessibilité

Nous sommes particulièrement attentives à l’adaptation de notre formation aux personnes en situation de Handicap. Contactez-nous afin d’en étudier les possibilités.

Capacité

3 à 10 places

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

Cette formation est animée par Marine Eprémian, consultante-formatrice et coach. Experts en management en période du changement

Ressources pédagogiques

  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation (si présentiel) ou Salle Zoom (si distanciel)
  • Documents supports de formation projetés
  • Exposés théoriques
  • Paperboard
  • Etude de cas concrets
  • Profils de communication de chaque participant
  • Ecran de projection/ Vidéoprojecteur
  • Jeux de rôle et débriefings
  • Exercice de réflexion individuelle
  • Visionnage des vidéos
  • Mise à disposition en ligne de documents supports pendant et après la formation pendant 6 mois (plate-forme digitale)
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> 1160€ HT
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