"Trouvez Votre Cap : Orientation Professionnelle et Objectifs Personnels pour un Futur Épanouissant"

Objectifs pédagogiques

• Exploration de Soi
• Stratégies de Définition d'Objectifs
• Gestion du Temps et Priorités
• Exploration de Carrière
• Création de Plan d'Action
• Renforcement de la Confiance en Soi

Contenu de la formation

• Comprendre l'Importance des Objectifs
• Introduction à la Formation Présentation des objectifs de la formation et des bénéfices attendus. Sensibilisation à l'importance de la définition d'objectifs pour la réussite personnelle et professionnelle.
• Les Fondements de la Fixation d’Objectifs Différence entre les objectifs à court, moyen et long terme. Identifier les avantages d'avoir des objectifs spécifiques, mesurables, atteignables, pertinents et temporellement définis (SMART).
• Auto-Exploration et Définition d'Objectifs Personnels
• Exploration de Soi Cette session encourage l'introspection et la prise de conscience personnelle. Guider les participants dans l'exploration de leurs passions, compétences, valeurs et intérêts. Faire ressortir les domaines de vie qui nécessitent des améliorations.
• Définition d'Objectifs Personnels Enseigner les techniques pour définir des objectifs personnels alignés sur les découvertes de l’exploration de Soi Encourager les participants à établir des objectifs variés : santé, carrière, relations, etc. L'accent sera mis sur la spécificité et la pertinence de chaque objectif par la méthode S.C.O.R.E
• Stratégies pour Atteindre ses Objectifs
• Planification Stratégique Introduire la planification comme outil pour atteindre les objectifs. Guider les participants dans l'élaboration d'un plan d'action détaillé pour un objectif personnel.
• Gestion du Temps et Priorités Expliquer l'importance de la gestion du temps pour rester concentré sur les objectifs. Fournir des techniques de gestion du temps et de priorisation des tâches. Les participants apprendront des techniques de gestion du temps, comme la matrice d'Eisenhower, la technique Pomodoro et la gestion des distractions. L'accent sera mis sur la priorisation des tâches en fonction de leur impact sur les objectifs.
• Trouver un Emploi en Alignement avec ses Objectifs
• Exploration de Carrière Aider les participants à identifier leurs intérêts professionnels et à aligner leur recherche d'emploi sur leurs objectifs personnels.
• Rédaction de CV et Lettre de Motivation Fournir des conseils pour créer un CV convaincant et une lettre de motivation personnalisée. Mettre l'accent sur la mise en valeur des compétences et expériences pertinentes.
• Préparation aux Entretiens Enseigner les compétences essentielles pour réussir les entretiens d'embauche. Organiser des simulations d'entretiens pour pratiquer les réponses et la communication.
• Maintien de la Motivation et Conclusion Discuter des stratégies pour rester motivé tout au long du processus de recherche d'emploi. Récapituler les principales leçons apprises et les progrès accomplis.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

• Feuilles de présence.
• Questions orales ou écrites (QCM).
• Mises en situation.
• Formulaires d'évaluation de la formation
• Certificat de réalisation de l’action de formation.

Développer une compréhension approfondie de la définition d'objectifs clairs et motivants, ainsi que des compétences nécessaires pour organiser sa vie et trouver un emploi en accord avec ses aspirations

Présentation d'un plan d'action personnel.