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Module 2 - ACCOMPAGNEMENT D’UN NOUVEAU SALARIÉ

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Module 2 - ACCOMPAGNEMENT D’UN NOUVEAU SALARIÉ avec FORMATION DELTA INFINI

Les étapes clés pour un bon parcours d’intégration

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De la définition de l'intégration à la création d'équipes, fixez des objectifs et découvrez des astuces pour rendre votre programme unique. Un parcours rapide et efficace pour optimiser l'engagement des employés.

À propos de cette formation

À distance

> 175€ HT

> 99€ HT (Individuel)

2 heures

Action de formation

Éligible OPCO

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Objectifs pédagogiques

  • Développer un leadership positif et susciter l’adhésion de ses collaborateurs
  • S’organiser quotidiennement dans son travail
  • Accompagner les nouveaux salariés
  • Apaiser et résoudre les conflits
  • Gestion des performances des employés
  • Gestion du stress et confiance en soi
Contenu de la formation
  • Aperçu du cours
  • Définir l'intégration
  • Créer l'équipe directrice de l'intégration
  • Trouver les processus et les personnes
  • Fixer des objectifs
  • Elaboration d'un cadre
  • Image de marque du programme
  • Comprendre l'engagement des employés
  • Dix façons de rendre votre programme unique
  • Jeux et divertissements

L'organisme de formation

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FORMATION DELTA INFINI

J'évolue par la formation professionnelle.

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Public concerné

  • Cadres RH
  • Managers
  • Responsables de service
  • Tuteurs
  • Responsable en recrutement
  • Toutes personnes ayant à accompagner l'intégration de nouveaux collaborateurs dans le cadre de leur fonction

Prérequis

  • Aucun prérequis

Conditions d'accès

Accessibilité

Formations en distanciel accessibles aux personnes à mobilité réduite. Audiodescription et sous titrage non disponibles.

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

FORMATEUR(ICE) : Disposant de plusieurs années d’expérience dans l’enseignement de cette discipline.

Ressources pédagogiques

  • Accès au cours en ligne
  • Cours théorique au format vidéo
  • Accessible via un ordinateur ou une tablette
  • Assistance par téléphone et/ou email
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