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Performer son rôle de management d’équipe avec GEEKIE
Devenez un leader efficace pour piloter et engager votre équipe au quotidien
Cette formation vise à renforcer les compétences des managers pour piloter efficacement leur service au quotidien. Vous apprendrez à organiser le travail, coordonner l’équipe, suivre les objectifs, gérer les problèmes, développer et maintenir l’engagement de l’équipe, et assurer le lien entre l’équipe et la hiérarchie.
À propos de cette formation
Caen
14
> 4 000€ HT
> 850€ HT (Individuel)
2 jours
14 heures
Action de formation
Éligible OPCO
En savoir plus
Objectifs pédagogiques
- Être capable de piloter un service au quotidien : organisation du travail, coordination d’équipe, suivi, gestion des problèmes
- Être en mesure de fixer des objectifs opérationnels et évaluables
- Savoir développer et maintenir l’engagement de son équipe
- Être en capacité de maintenir et de développer les compétences de son équipe
- Être capable d’assurer le lien entre son équipe et son N+1
- Fédérer son équipe, animer l’équipe au quotidien
-
Piloter un service au quotidien
- Organisation du travail et répartition des tâches
- Coordination et communication au sein de l’équipe
- Suivi des activités et gestion des problèmes
-
Fixer des objectifs opérationnels et évaluables
- Méthodologie de fixation des objectifs SMART
- Suivi et évaluation des objectifs
-
Développer et maintenir l’engagement de son équipe
- Techniques de motivation et d’engagement
- Stratégies pour créer un environnement de travail positif
-
Maintenir et développer les compétences de son équipe
- Identification des besoins en formation
- Planification et mise en œuvre de programmes de développement des compétences
-
Assurer le lien entre son équipe et son N+1
- Techniques de communication ascendante et descendante
- Gestion des attentes et des feedbacks entre l’équipe et la hiérarchie
Parmi les formateurs
William est un professionnel passionné du secteur sportif et de l’économie sociale et solidaire, reconnu pour son approche innovante dans l'accompagnement des dirigeants, salariés et bénévoles. Expert en e-learning et coaching à distance, il œuvre pour le développement et l'épanouissement des professionnels de divers domaines. Sa spécialité réside dans la transformation de la gestion des associations sportives, où il intègre des technologies de pointe telles que l'IA et l’automatisation. Son objectif est de créer un impact durable dans le sport, en équilibrant les aspects humains avec l’IA et l’automatisation, pour un système de travail personnalisé et efficace.
L'organisme de formation
Des formations innovantes pour les organisations.
Découvrir GEEKIE
Public concerné
- Managers en poste
- Responsables de service
- Chefs d’équipe
- Directeur de structure
Prérequis
- Manager une équipe d’au moins 4 personnes
- Posséder un ordinateur portable
Conditions d'accès
Accessibilité
Les formations proposées par Geekie sont conçues pour être accessibles à toutes et tous, quels que soient les besoins ou les situations. Des adaptations pédagogiques, techniques ou organisationnelles peuvent être mises en place au cas par cas pour les personnes en situation de handicap ou ayant des besoins spécifiques. N’hésitez pas à nous contacter en amont afin d’anticiper ensemble les ajustements nécessaires : contact@geekie.app. La formation peut être déployée selon différents formats, en fonction des disponibilités des participant·es et des contraintes logistiques : - En présentiel, au sein de votre structure ou dans nos locaux partenaires - En visioconférence, via des outils de classe virtuelle interactifs - En e-learning, sur une plateforme dédiée, avec des modules asynchrones - En format mixte, combinant présentiel, visio et e-learning pour une expérience flexible et personnalisée Délai d’accès : 4 semaines à compter de la demande, sous réserve de disponibilité.
Capacité
1 à 18 places
Délai d'accès
4 semaines
Diplôme / Certification
- À la fin de la formation, les apprenants seront en mesure de piloter efficacement leur service au quotidien, de fixer des objectifs opérationnels et évaluables, de développer et maintenir l’engagement de leur équipe, de maintenir et développer les compétences de leur équipe, et d’assurer le lien entre leur équipe et leur N+1.
Plus qu'une formation !
Équipe pédagogique
Ressources pédagogiques
- Ludopédagogie : jeux de rôles, jeux de cartes
- Tests, quizz
- Support powerpoint
- Retour sur les travaux de groupe, si applicable
- Boîte de dépôt avec l'ensemble des ressources
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