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Bilan de compétences spécial France Travail avec Co&axial

Réservé aux bénéficiaires du CSP ou de l'ARE

12h en entretien individuel avec le consultant, allié à un travail mené par le bénéficiaire en interséance. Prérequis : accompagnement réservé aux personnes bénéficiant du contrat de sécurisation professionnelle (CSP) ou de l'ARE POURQUOI FAIRE UN BILAN DE COMPÉTENCES ? https://www.pole-emploi.fr/candidat/votre-projet-professionnel/evaluer-vos-competences/le-bilan-de-competences.html Le bilan de compétences permet d’analyser ses compétences professionnelles et personnelles, ses aptitudes et ses motivations en appui d’un projet d’évolution professionnelle et, le cas échéant, de formation. Financement CSP via ce lien : https://www.moncompteformation.gouv.fr/espace-prive/html/#/formation/recherche/81329435200022_FA0011/81329435200022_FRANCE-TRAVAIL Vous pouvez mobiliser la totalité de vos droits acquis pour financer une partie du coût de la formation. Pour le reste à charge, vous pouvez payer par carte bancaire directement sur le CPF et faire une demande d'abondement à France Travail. Cette demande à compléter sera visible lors de votre achat de formation ; https://www.moncompteformation.gouv.fr/espace-public/demandeur-demploi-demander-simplement-le-financement-de-votre-formation

À propos de cette formation

Paris

75

À partir de 1 500€ HT

12 heures

Bilan de compétences

Éligible CPF

Éligible OPCO

En savoir plus

Objectifs pédagogiques
  • Analyser les compétences professionnelles et personnelles du salarié
  • Définir un projet professionnel et éventuellement de formation
Contenu de la formation
  • Phase préliminaire
    • d’analyser la demande et le besoin du bénéficiaire,
    • de déterminer le format le plus adapté à la situation et au besoin,
    • de définir conjointement les modalités de déroulement du bilan.
  • Phase d'investigation
    • soit de construire son projet professionnel et d’en vérifier la pertinence,
    • soit d’élaborer une ou plusieurs alternatives.
  • Phase de conclusion
    • s’approprier les résultats détaillés de la phase d’investigation,
    • recenser les conditions et moyens favorisant la réalisation du ou des projets professionnels,
    • prévoir les principales modalités et étapes du ou des projets professionnels, dont la possibilité de bénéficier d’un entretien de suivi avec le prestataire de bilan.
    • Cette phase se termine par la présentation au bénéficiaire des résultats détaillés et d’un document de synthèse. Les résultats du bilan sont la seule propriété du bénéficiaire. Ils ne peuvent être communiqués à un tiers qu’avec son accord.
  • Entretien de suivi
    • Un rendez-vous de 30mn à 1h sera fixé à la demande du bénéficiaire, s’il en ressent le besoin dans les 6 mois à compter de la date de fin du bilan de compétences.

Parmi les formateurs

Marie-Blanche Pennington

L'organisme de formation

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Co&axial

Co&axial, là où l’unité révèle l’unicité

Découvrir l'organisme de formation

Public concerné

  • Les demandeurs d'emploi inscrits à France Travail
  • Les personnes qui bénéficient du CSP
  • Les personnes qui bénéficient de l'ARE

Conditions d'accès

Accessibilité

Si vous êtes en situation de handicap, que vous vivez avec une maladie chronique ou que vous êtes aidant(e) d'une personne en situation de handicap ou de maladie, notre équipe et notre référent handicap se tiennent à votre disposition pour vous accompagner. Nous nous engageons à évaluer ensemble les adaptations nécessaires pour garantir un accès optimal à nos formations et vous proposer des aménagements personnalisés afin de faciliter votre expérience. N’hésitez pas à nous contacter pour échanger sur vos besoins : contact@coaxial.pro.

Capacité

1 à 10 places

Délai d'accès

21 jours

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique
Marie-Blanche Pennington, fondatrice et dirigeante Co&axial. Consultante en bilan de compétences, coach professionnelle, formatrice et sophrologue.
Objectifs pédagogiques
  • Questionnement mené par le consultant en entretien individuel
  • Fiches outils à compléter en interséance
  • Modules e-learning (FOAD)
  • Autodiagnostics et/ou questionnaires en ligne
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