Les Fondamentaux du Manager avec Insitu

Objectifs pédagogiques

Poser et faire respecter le cadre de travail avec fermeté et bienveillance
Motiver et fédérer ses équipes
Gérer les conflits interpersonnels au sein des équipes
Donner des Feedbacks et de la reconnaissance à chacun de ses collaborateurs
Préparer et animer des réunions dynamiques
Accompagner ses équipes dans les changements
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Management individuel
• Accompagner ses équipes dans les changements
• Écoute active et culture du feedback – Reconnaissance
• Manager garant du cadre - Courage managérial
Codéveloppement
• Présentation du processus
• Séances
• Plans d'actions individuels
Management d'équipe
• - Manager : pilote du système "équipe"
• - Identifier et gérer les interactions qui dysfonctionnent -conflits- au sein de l'équipe
• - Préparer et animer des réunions dynamiques
Accompagnement au changement
• - Courbe du changement de Kübler-Ross
• - Comportement adapté du manager à chaque étape de la courbe
Option : coaching individuel Intermodule
• Définition d’objectifs concrets et mesurables à mettre en place pendant la formation.
• Accompagnement personnalisé dans l’atteinte de ces objectifs
• Travail sur la posture managérial
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