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Formation diagnostiquer les risques psychosociaux
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Formation diagnostiquer les risques psychosociaux avec LD Formation & Conseil
Comprendre, repérer et analyser les facteurs de risques psychosociaux
La formation Diagnostiquer les risques psychosociaux proposée par LD Formation & Conseil, organisme basé dans le Nord-Pas-de-Calais, permet aux entreprises, collectivités et associations d’identifier précisément les facteurs de RPS au sein de leur organisation. Nous intervenons dans toute la région : Saint-Omer, Dunkerque, Hazebrouck, Calais, Boulogne-sur-Mer, Wormhout, Arques, Longuenesse, Cassel, Bergues, et plus largement dans tout le Nord-Pas-de-Calais. Cette formation enseigne les fondamentaux des risques psychosociaux, les méthodes d’analyse (entretiens, observations, questionnaires), l’interprétation des signaux faibles, les causes organisationnelles possibles et les outils permettant d’établir un diagnostic clair et exploitable. Les participants apprennent à structurer une démarche rigoureuse et à formuler des pistes d’amélioration réalistes et adaptées.
À propos de cette formation
Saint-Omer
62
> 2 500€ HT
2 jours
14 heures
Action de formation
Éligible OPCO
En savoir plus
Objectifs pédagogiques
- Détecter les signes de RPS et leurs causes
- Utiliser des outils d’évaluation adaptés
- Construire un plan d’action conforme et réaliste
-
Définir les risques psychosicaux
- Elements de définition des RPS
- La réglementation en vigueur
- Les facteurs de RPS
- Les RPS et leurs conséquences
-
La démarche d'évaluation et de prévention des RPS
- Préparer l’évaluation des facteurs de RPS
- Evaluer les facteurs de RPS
- Elaborer et mettre en oeuvre le plan d’action
- Suivre et évaluer les actions de prévention
-
Agir au quotidien
- Evaluer la charge de travail
- Donner de l’autonomie
- Soutenir les collaborateurs
- Témoigner de la reconnaissance
- Donner du sens au travail
- Agir face aux agression externes
- Communiquer sur les changements
- Concilier vie professionnelle et vie personnel
- Lutter contre toute forme de violence
-
Prévenir les RPS et améliorer la QVCT
- La qualité de vie et conditions de travail
- Le cadre juridique de la QVCT
- Les différentes approches
Parmi les formateurs
Loones Davy est le fondateur de LD Formation & Conseil. Formateur et consultant spécialisé en santé, sécurité et conditions de travail (SSCT) ainsi qu’en dialogue social, il accompagne les élus, agents et dirigeants dans la prévention des risques professionnels et le développement de relations sociales constructives. Juriste en droit public, il s’appuie sur un parcours riche de plusieurs expériences dans l’administration publique, le secteur bancaire et le milieu associatif, qui lui confèrent une vision transversale des enjeux juridiques, organisationnels et humains. 🎓 Parcours universitaire : Maîtrise en science politique, Master en administration publique, Master en droit public (collectivités territoriales). Il intervient notamment sur : La prévention des risques professionnels et la mise en place du DUERP, Les instances de représentation du personnel (CSE, CST, CSA, F3SCT, ...), Les formations en secourisme Sa pédagogie repose sur l’échange, les cas pratiques et une approche concrète, afin de rendre le droit et la prévention accessibles et immédiatement applicables.
L'organisme de formation
Mettre l'humain au cœur de la réussite
Découvrir LD Formation & Conseil
Public concerné
- DRH / RRH
- Managers
- Chef d'entreprise
- Salarié.e.s
- Elu.e.s du CSE
Prérequis
- Aucun
Conditions d'accès
Accessibilité
Nous mobilisons tous les moyens matériels et humains nécessaires afin de garantir une expérience de formation pleinement accessible. Si vous avez besoin d'assistance, n'hésitez pas à contacter notre référent : handicap@ldformationconseil.com
Délai d'accès
4 semaines
Diplôme / Certification
- À l'issue de cette formation, les participants seront capables de repérer les signes de RPS et agir en conséquence
- Obtentions par certification.
- Valable pour 2 ans
Plus qu'une formation !
Équipe pédagogique
Ressources pédagogiques
- Salle de formation
- Supports de formation numériques projetés (powerpoint, vidéos)
- Exposés interactifs
- Processus de réflexion collective (tour de table, brainstorming)
- Études de cas concrets
- Quizz interactif
- Mise à disposition des documents supports de la formation sur une plateforme numérique
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