Apprenons à nous connaître

Simplement, rapidement et gratuitement

Les droits et devoirs du résident en situation de handicap - inter

Je cherche une formation pour *

Vous disposez d'un droit d'accès, d'opposition et de rectification des informations vous concernant. Vous pouvez exercer ces droits auprès de nos services à support@skills.hr.

Pour plus d'informations, consultez notre politique de confidentialité.

star--3

Les droits et devoirs du résident en situation de handicap - inter avec CJFormation

Formation en Inter Distanciel - Réf HD03BC

Le respect des droits du résident est un enjeu pour la réputation et la qualité des soins au sein d’un établissement d’accueil. Le contexte de résident en situation de handicap constitue un cadre juridique particulier qu’il est indispensable de respecter pour le résident et sa famille. La formation a pour objectif de vous apporter le cadre juridique et des conseils pour respecter l’ensemble des droits du résident en situation de handicap.

À propos de cette formation

À distance

> 750€ HT

2 jours

14 heures

Action de formation

Éligible OPCO

En savoir plus

Objectifs pédagogiques

  • Connaître les principes des droits et devoirs fondamentaux de la personne en situation de handicap.
  • Adapter ses pratiques quotidiennes aux exigences légales et règlementaires (information, consentement, dossier, respect de la vie privée, liberté d’aller et venir ...).
  • Connaître les impacts du cadre règlementaire dans sa pratique quotidienne.
  • Organiser la gestion des droits du résident.
Contenu de la formation
  • 1. Le cadre juridique
    • • La Convention relative aux droits des personnes handicapées
    • • Les grands principes de la loi handicap.
    • • La Loi Kouchner de 2002 : le développement des droits des usagers.
    • • La Loi Leonetti : les évolutions
    • • Le cas du contrat de séjour.
    • • Les informations à transmettre sur les droits à la santé lors de l’accueil.
    • • Les responsabilités des différents acteurs et les sanctions applicables.
  • 2. Les principaux droits du résident
    • • Le droit d’être informé.
    • • Le droit de consentir aux soins (capacité à consentir, refus de soins du résident, la fin de vie).
    • • Le droit d’accès au dossier médical.
    • • Le droit au respect de la vie privée (secret professionnel, …)
    • • La liberté d’aller et venir et l’obligation de sécurité (mesures de contention, gestion des « fugues », ...).
    • • La bientraitance (signalements et gestion des situations de maltraitance, maltraitance et responsabilités).
    • • La gestion des biens du résident.
    • • La Charte de la personne accueillie.
    • • La personne de confiance.
    • • Les directives anticipées.
  • 3. Les devoirs du résident
    • • Le respect des règles de droit.
    • • Le respect du règlement intérieur.
    • • L'interdiction de toute forme de violence.
  • 4. L'organisation de la gestion des droits du résident
    • • Le respect des droits en équipe pluridisciplinaire.
    • • La gestion des réclamations
    • • Les relations avec la famille

L'organisme de formation

star--1
CJFormation

Ensemble pour une formation de qualité !

Découvrir CJFormation

Prochaines sessions

  • Du 11 déc. 2025 au 18 déc. 2025

Public concerné

  • Tout personnel d’établissement accueillant des résidents en situation de handicap.
  • Si vous êtes en situation de handicap, veuillez nous contacter afin d’envisager ensemble les possibilités d’adaptation.

Prérequis

  • Formation à distance (visio), savoir utiliser les outils numériques nécessaires.
  • Matériel nécessaire : ordinateur avec connexion internet, micro, caméra et haut-parleur.
  • Formation dispensée en français, maîtrise de la langue française.

Conditions d'accès

Accessibilité

Capacité

4 à 12 places

Délai d'accès

20 semaines

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

Carine Anciaux, Présidente, Référente handicap, Référente pédagogique et numérique Claire Royer, Assistante administrative Aurélie Fauchet, Assistante administrative Formateur/trice spécialisé(e) en droit des résidents (dont handicap)

Ressources pédagogiques

  • Apports théoriques en pédagogie active
  • Cas pratiques
  • Echanges sur des cas vécus
  • Diaporama (transmis aux participants)
  • Mise à disposition d'un espace extranet en ligne pour chaque apprenant (documents pédagogiques et administratifs, émargement en ligne, questionnaires en ligne).
PDF du programme

D'autres formations qui pourraient vous intéresser

star--2

Pratiquer une communication bienveillante en milieu hospitalier

L’hôpital est un lieu de soins et de rencontre pour les soignants et les patients et leurs proches. Les uns et les autres sont ainsi confrontés en permanence à des situations chargées d’émotions positives ou négatives. La relation entre le soignant et le patient peut s’en trouver perturbée si le mode de communication n’est pas adapté. La communication bienveillante (ou communication non violente) est alors le pilier d’une relation d’aide bâtie sur la confiance et le dialogue. La formation vis à a…

8

Très bien

Lieux sur devis

> 0€ HT

3 jours | 21 heures
star--2

Gérer les troubles du comportement en Unité de Vie Protégée (UVP)

Les troubles du comportement en EHPAD ont un impact direct et quotidien sur le travail des soignants et non soignants. Les diverses manifestations de ces troubles, leurs caractères protéiformes et leurs prises en charge créent des situations face auxquelles le personnel est souvent démuni. Elles nécessitent donc la mobilisation d’un grand nombre de compétences relationnelles. La formation a pour objectif d’aider le personnel de santé à comprendre ces troubles pour mieux adapter son comportement …
Lieux sur devis

> 0€ HT

2 jours | 14 heures

Organismes de formation de confiance !

Nos prestataires de formations couvrent l’ensemble des secteurs professionnels et sont répartis partout en France. Découvrez comment ils peuvent vous accompagner !