ML022 - LE MANAGEMENT D’INFLUENCE POSITIVE
Cette formation permet d'accompagner de manière positive et constructive l'équipe vers les objectifs communs et les attentes individuelles.
About this course
Localisation on demand
From €3 990 ex.VAT
2 days
14 hours
Action de formation
Eligible for OPCO
Key figures
10
Très bien
Hot satisfaction rate: 10 / 10
Cold satisfaction rate: 10 / 10
95%
Success rate: 95%
2021
Creation date
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- Connaître les clés du positionnement en management d’influence
- Etre capable de gérer les relations interpersonnelles en management transversal
- Utiliser les stratégies du pouvoir
- Optimiser sa communication
- Mettre en pratique les qualités du leader d’opinion en tant que personne ressource
- Etre à la recherche de la performance par l’initiative
-
1. Les clés du leadership
- Les 4 axes du leadership
- La communication et le conditionnement
-
2. Les clés du positionnement en management d’influence
- Les 4 positionnements d’influence
- L’utilisation des techniques managériales pour influencer positivement ses interlocuteurs
-
3. La gestion des relations interpersonnelles en management transversal
- Les clés d’une relation positive et constructive
- Les signes d’adhésion ou de non adhésion de ses interlocuteurs
-
4. Les stratégies de pouvoir
- Les clés de la conviction (aidante et limitante)
-
5. Les 6 dimensions de la communication
- La communication para verbale (le ton)
- La communication péri verbale (la proxémique)
- La communication supra verbale (les codes vestimentaires)
- La communication infra verbale (les émotions)
- La communication pré verbale (la gestuelle)
-
6. Les qualités du leader d’opinion en tant que personne ressource
- L’approche systémique et la prise de position
- La gestion des émotions lors de situations difficiles
-
7. La recherche de la performance par l’initiative
- Les clés de l’innovation en lien avec les attentes de la hiérarchie
The academy
"Faire de la performance une seconde nature !"
Discover the academy
Training target
- Toute personne en situation de gestion d’équipes
- Aucun
Access conditions
More than just a course!
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
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