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Le management du télétravail et des situations de santé au travail

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Le management du télétravail et des situations de santé au travail avec KOMPETENTIA

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Dans un contexte de généralisation du travail en mode hybride (mixte présentiel et télétravail) et d'émergence de nouveaux risques professionnels (avec de possibles impacts sur la santé), la réponse managériale n'est pas simple. Dans ces situations complexes ou parfois sensibles, le manager doit agir en respectant le cadre d'intervention défini par son organisation professionnelle. Pour sécuriser le traitement de ces situations, le manager doit maîtriser à la fois les modalités d'accompagnement des personnes en télétravail, créer les conditions pour prévenir les nouveaux risques professionnels et gérer les situations particulières de santé au travail. Cette formation construite sous la forme de deux laboratoires de pratiques va vous permettre d'acquérir les réflexes et les méthodes pour sécuriser la gestion de ces situations à forts enjeux.

À propos de cette formation

Lieux sur devis

> 1 850€ HT

> 690€ HT (Individuel)

1 jour

7 heures

Action de formation

Éligible OPCO

Chiffres clés

9

Très bien

Qualité de la formation

Taux de satisfaction à chaud : 10 / 10

Taux de satisfaction à froid : 9 / 10

97%

Impact de la formation

Taux de réussite : 97%

Note générale de la formation
5
86%
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14%
3
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2
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1
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5
25 votants

2023

Date de création

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Objectifs pédagogiques

  • Connaître le cadre d'intervention du manager dans son organisation
  • Intégrer le profil du salarié dans l'analyse de la situation à traiter
  • Savoir traiter les situations ou comportements sensibles en télétravail
  • Maîtriser le rôle du manager dans la gestion des situations de santé au travail
Contenu de la formation
  • Le rôle du manager dans le fonctionnement de son équipe en télétravail
    • Les principes d'organisation et de mise en œuvre du télétravail
    • L'entraînement au traitement de situations sensibles en télétravail
    • La démarche d'amélioration et de sécurisation du télétravail
  • Le rôle du manager, acteur de la prévention des risques de santé au travail
    • Le cadre d'intervention du manager dans son rôle de prévention
    • La gestion des arrêts de travail pour maladie
    • La gestion des accidents et des malaises au travail
  • La gestion des situations particulières de santé au travail
    • La surveillance médicale et la notion de poste à risque
    • Le protocole d'analyse managériale des aptitudes avec réserves
    • La gestion managériale du temps partiel thérapeutique

L'organisme de formation

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KOMPETENTIA

Former sérieusement sans se prendre au sérieux

Découvrir KOMPETENTIA

Public concerné

  • Manager de manager
  • Manager de proximité
  • Primo manager

Prérequis

  • Fonction managériale ou d'encadrement

Conditions d'accès

Accessibilité

Capacité

5 à 12 places

Délai d'accès

4 semaines

Diplôme / Certification

  • Délivrance d'une attestation formation

Plus qu'une formation !

Équipe pédagogique

Consultant Formateur/Formatrice qui disposent des compétences techniques, professionnelles et pédagogiques (validées par des diplômes et une expérience professionnelle en lien avec la thématique) vérifiées par Kompetentia.

Ressources pédagogiques

  • Ordinateurs, connexion internet, fibre, tableau blanc ou paperboard, video projecteur ou solution de partage d'écran pour le distanciel (variables selon la formation et les modalités choisies)
  • Supports de cours, exercices, questionnaires de positionnement
  • Extranet : espace d'accès au support et aux outils post formation
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2 jours | 10 heures
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